Welcome i.Sawamura MailMagazine
i.Sawamuraは、この世の中のブラック企業をゼロにするために、
従業員の幸せを願う心豊かな経営者に向けて有料メルマガを毎日配信しています。 |
有料メルマガのメリット(1) |
有料メルマガのメリット(2) |
10年以上、起業家育成の指導を行なってきたi.Sawamuraが、その豊富な人材育成経験から得られた知見をもとに最新ノウハウをお伝えするため、それを経営者が応用することで労使ともにHappyな組織へと変革が進みます。経営者であれば、みなさん実感されていることだと思いますが、労使関係は奥が深いもので一筋縄ではいきません。労使関係とは直接関係ないような知識まで取り入れて、多角的に改善を図る必要があります。i.Sawamuraの有料メルマガではさまざまな角度からアプローチしていきますので、読みつづけているうちに自然と理想的な組織改革が進みます。
有料メルマガのメリット(3)登録できるメールアドレスは1つまでですが、従業員に向けて転送するのはOKです。従業員の参考にもなると思われる内容の場合、経営者から従業員へとメルマガを転送することで、従業員の意識改革にダイレクトにつなげることができます。
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ブラック企業改善の重要ポイントは、少労働→高収益の構造を作り上げる点にあります。そのために必要なこととして少労働化のノウハウを押さえる点も重要ですが、高収益化のノウハウを無限に知ることも重要です。有料メルマガでは最新の高収益化ノウハウを次々とお伝えしていきますので、それを知ることで少労働→高収益の構造に近づき、企業のブラック化を防ぐ(または解消する)ことができます。
有料メルマガのメリット(4)i.Sawamuraの有料メルマガは一般のメルマガと異なり、特殊な文章術で書かれています。そのため、読んでいるうちに自然と心が癒やされ、力がみなぎり、混乱していた頭のなかがスーッと整理される効果があります。その効果が毎日積み重なることで経営者としてのレベルが上がり続け、今まで以上に経営が安定し、今まで以上にスムーズに事業拡大していくようになります。
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従業員の幸せを願う、心豊かな経営者の皆様
私と共にブラック企業ゼロに向けて社会を変えていきましょう
想像を超えるHappyCompany
会社勤めしていた頃の私は、仕事が嫌で嫌でたまりませんでした。でも、今思い出すと、仕事そのものが嫌だったのではなく、職場の人間関係や雑然としたオフィス、全体を見渡した上での仕事の効率化が進まないもどかしさ……など仕事以外のことでストレスが過剰になっていたとわかります。つまり、あの時の私の「地獄に向かうような感覚」は経営者の力で改善可能なものだったと今の私はよくわかるのです。従業員にはできないことでも、経営者ならできることがある。その当たり前の事実を忘れていないでしょうか?
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従業員の幸せは経営者がつくることができます。従業員が自宅を出て、会社に向かう時、「地獄に向かうような感覚」ではなく「ディズニーランドに向かうような感覚」にすることも十分に可能なのです。その可能性を知ってもなお、改善に取り組まない薄情な経営者もいるでしょう。でも、今これを読んでいるあなたは違うはずです。薄情な経営者ならここまで読み進めてこれないはずですから。
あなたと共に「幸せな会社」を世の中に増やしていけることを願っています。 |